Facharbeiter*in im Bereich der Kanalunterhaltung (m/w/d)

• Reinigung, Kontrolle und Unterhaltung von Schmutz-, Regen- und Mischwasserkanälen
• Pflege, Wartung und Funktionskontrolle von Rechenbauwerken
• Beseitigung von Verstopfungen und sonstigen Störungen im Kanalnetz
• Bedienung modernster kombinierter Saug-/ Spülfahrzeuge
• Digitales Dokumentieren und melden von Schäden mit verschiedenen Applikationen
• Digitale Ergebniserfassung aus der Kanalreinigung und Kanal- und Schachtkontrolle 

• Vorhandene Erfahrungen und Kenntnisse in der Kanalnetzunterhaltung und im Betrieb der öffentlichen Kanalisation auf dem aktuellen Stand der Technik
• Technisches Verständnis sowie eine selbständige und zuverlässige Arbeitsweise
• Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Sicheres Arbeiten unter Einhaltung der Arbeitsschutz- Umwelt- und Unfallverhütungsvorschriften
• Freundliches, sicheres und serviceorientiertes Auftreten im Umgang mit Bürger*innen sowie anderen Ansprechpartner*innen
• Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildung
• Führerschein der Klasse B, idealerweise C/CE
• Sie besitzen die körperliche Fähigkeit zum selbstständigen Ein- und Ausstieg und Verbleib im Öffentlichen Kanalnetz. Diese Fähigkeit wird bei einer Einstellungsuntersuchung (nach G 26.3) überprüft. Diese Untersuchung ist eine Voraussetzung zur Einstellung, es erfolgen regelmäßige Wiederholungsuntersuchungen

• Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst und eine Zusatzversorgung.
• Bei Erfüllung der tariflichen Voraussetzungen werden Erschwerniszuschläge gezahlt.  
• Es erwarten Sie vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben in der Kanalunterhaltung in einem kollegialen Team.
• Wir stellen moderne Arbeitsmittel und hochwertige, persönliche Schutzausrüstung
• Basierend auf Ihren vorhandenen Kenntnissen stellen wir die fundierte partnerschaftliche Einarbeitung sicher.
• Sie können auf Wunsch ein JobRad und einen Zuschuss zum Deutschlandticket erhalten.
• Vergünstigungen im Rahmen des Mitarbeitendenprogramms der Stadt Dortmund

Lernen Sie uns kennen: Gerne sprechen wir mit Ihnen über Ihre Fragen, Ihre Aufgaben und Ihr Team. Sie können Ihren zukünftigen Arbeitsplatz auch schon vor Ihrer Bewerbung persönlich kennenlernen. Setzen Sie sich dazu mit dem Teamleiter, Herrn Wiese, telefonisch unter 0231/50-29038 in Verbindung. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme.
 

Grundsätzlich besteht die Möglichkeit, die Aufgaben in Teilzeittätigkeit wahrzunehmen. Eine flexible Arbeitszeitgestaltung kann – orientiert an den dienstlichen Erfordernissen – vereinbart werden.

Die Stadt Dortmund ist Trägerin des Prädikats Total E-Quality – Engagement für Chancengleichheit und Diversity. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach den Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten sind ebenso erwünscht.

Wir sind eine welt- und kulturoffene Stadt. Es entspricht unserem Selbstverständnis, allen Menschen in der Stadt gleiche Teilhabe und Chancen auf allen Ebenen der Gesellschaft zu ermöglichen. Chancengerechtigkeit, Gleichstellung und der Umgang mit Interkulturalität sind daher notwendige und unverzichtbare Elemente unseres Verwaltungshandelns. Wir erwarten daher von unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, dass sie sich mit dieser Zielsetzung identifizieren.

Ihre Bewerbung kann nur berücksichtigt werden, wenn Sie diese bis zum 30.08.2026 über unsere Karriereseite (dortmund.de/karriere) online einreichen. Die Erfassung per E-Mail oder Post übersandter Bewerbungen ist grundsätzlich nicht möglich.

Wir bitten zu beachten, dass Kosten, die Ihnen im Rahmen des Bewerbungsverfahrens oder Ihrer persönlichen Teilnahme am Auswahlverfahren entstehen, leider nicht übernommen werden können.