Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) für den Bereich der Feuerwehr Dortmund
Im Fachbereich Betriebliches Arbeitsschutz- und Gesundheitsmanagement suchen wir ab sofort eine
Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) für den Bereich der Feuerwehr Dortmund
im Team Arbeitssicherheitstechnischer Dienst.
Der Fachbereich 13 (Betriebliches Arbeitsschutz- und Gesundheitsmanagement) versteht sich als zentraler Service- und Dienstleister von der Gesundheit der Beschäftigten über das Betriebsrestaurant bis hin zu den Post- und Scandiensten. Er steht allen Fachbereichen und Eigenbetrieben wie auch dem*der einzelnen Beschäftigten zur Verfügung.
Die Ausschreibung richtet sich an Diplom-Ingenieur*innen (FH), Bachelor oder Master der Ingenieurwissenschaften sowie an staatlich anerkannte Techniker*innen und Meister*innen mit gleichwertigen Fähigkeiten.
Voraussetzung zur Aufgabenerfüllung ist der Besitz der sicherheitstechnischen Fachkunde gem. § 4 der Unfallverhütungsvorschrift „Betriebsärzte und Fachkräfte für Arbeitssicherheit“ DGUV Vorschrift 2. Eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit wird somit vorausgesetzt.
Die Planstelle in Vollzeit ist nach Entgeltgruppe 10 TVöD AT/ING bzw. nach A 11 LBesO bewertet.
Aufgaben
Die zentrale Aufgabe der Fachkraft für Arbeitssicherheit ist es, die Arbeitgeberin auf dem Gebiet der Arbeitssicherheit, des Gesundheitsschutzes, der Unfallverhütung und in allen Fragen der menschengerechten Gestaltung der Arbeit zu beraten und zu unterstützen. Die konkreten Aufgaben ergeben sich aus dem § 6 des Arbeitssicherheitsgesetzes (ASiG).
- Sie sind Ansprechpartner*in für die Feuerwehr Dortmund in Sachen Arbeits- und Gesundheitsschutz und erstellen bspw. Berichte, Stellungnahmen und Statistiken.
- Der Betreuungsbereich umfasst den feuerwehrtechnischen Bereich der Feuerwehr Dortmund an verschiedenen Standorten im gesamten Stadtgebiet.
- Sie führen die sicherheitstechnische Überprüfung vor Inbetriebnahme bzw. Einführung von Betriebsanlagen und technischen Arbeitsmitteln aus.
- Sie unterstützen bei Gefährdungsbeurteilungen, beraten bei der Auswahl der adäquaten Erhebungsinstrumente und -methoden.
- Sie führen Unfalluntersuchungen durch und analysieren das Unfallgeschehen.
- Sie organisieren die Schulung von Führungskräften und Sicherheitsbeauftragten der Feuerwehr Dortmund und führen diese durch.
- Zudem arbeiten Sie darüber hinaus interdisziplinär an übergeordneten Themen im Betrieblichen Arbeitsschutz- und Gesundheitsmanagement mit und bringen hierbei die Belange der Feuerwehr mit ein.
Ihr Profil
- Wünschenswert sind Erfahrungen im Bereich der Feuerwehr, des Technischen Hilfswerks oder anderer Hilfsorganisationen.
- Sie organisieren die eigene Arbeit selbständig, eigeninitiativ und ressourcenbewusst und gehen auch mit Schwierigkeiten im Arbeitsablauf lösungsorientiert um.
- Sie arbeiten mit anderen Personen, auch fachbereichsübergreifend, selbstorganisiert, effektiv und in guter Arbeitsatmosphäre zusammen und entwickeln gemeinschaftlich Lösungen.
- Sie identifizieren sich mit Ihrer beruflichen Aufgabe und zeichnen sich durch einen hohen Einsatz bei der Aufgabenbearbeitung aus.
- Auf Grundlage des Einsatzgebietes im gesamten Stadtgebiet ist der Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse 3 bzw. B erforderlich.
Benefits
- Sie arbeiten in einem aufgeschlossenen und zukunftsorientierten Team.
- Auf Sie warten abwechslungsreiche Aufgaben, in die Sie Ihre Ideen und Lösungsvorschläge einbringen können
- Sie bearbeiten abwechslungsreiche und individuelle Sachverhalte.
- Ihnen wird nach erfolgter Einarbeitung, im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten, die Nutzung der Mobilen Arbeit ermöglicht.
Bewerbungshinweise
Gerne sprechen wir mit Ihnen über Ihre Fragen, Ihre Aufgaben und Ihr Team. Setzen Sie sich hierfür gerne mit dem Teamleiter Herrn Dominik von Cieminski unter der Rufnummer 0231 / 50 – 24595 in Verbindung. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Arbeitgeberin Stadt Dortmund
Grundsätzlich besteht die Möglichkeit, die Aufgaben in Teilzeittätigkeit wahrzunehmen. Eine flexible Arbeitszeitgestaltung kann – orientiert an den dienstlichen Erfordernissen – vereinbart werden.
Die Stadt Dortmund ist Trägerin des Prädikats Total E-Quality – Engagement für Chancengleichheit und Diversity. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach den Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten sind ebenso erwünscht.
Wir sind eine welt- und kulturoffene Stadt. Es entspricht unserem Selbstverständnis, allen Menschen in der Stadt gleiche Teilhabe und Chancen auf allen Ebenen der Gesellschaft zu ermöglichen. Chancengerechtigkeit, Gleichstellung und der Umgang mit Interkulturalität sind daher notwendige und unverzichtbare Elemente unseres Verwaltungshandelns. Wir erwarten daher von unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, dass sie sich mit dieser Zielsetzung identifizieren.
Ihre Bewerbung kann nur berücksichtigt werden, wenn Sie diese bis zum 28.01.2026 über unsere Karriereseite (dortmund.de/karriere) online einreichen. Die Erfassung per E-Mail oder Post übersandter Bewerbungen ist grundsätzlich nicht möglich.
Wir bitten zu beachten, dass Kosten, die Ihnen im Rahmen des Bewerbungsverfahrens oder Ihrer persönlichen Teilnahme am Auswahlverfahren entstehen, leider nicht übernommen werden können.
Informationen zum Datenschutz von dortmund.de finden in der städtischen Datenschutzerklärung.
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