Nach dem Studium

Ausbildung zurzum Brandoberinspektorin (m/w/d)

Auch 2024 sucht die Stadt Dortmund wieder engagierte Menschen, die sich zur*zum Brandoberinspektor*in weiterbilden lassen möchten.

Als 24-monatige Weiterbildung im Beamtenverhältnis auf Widerruf bietet sich so die Chance für Fachhochschulabsolvent*innen eine verantwortungsvolle und vielseitige Aufgabe zu übernehmen. Die Vergütung der Weiterbildung orientiert sich dabei an den gesetzlichen Bestimmungen (LBesG) und wird aktuell gemäß § 76 des LBesG mit einem Zuschlag von 35% des Grundbetrages erhöht.

Drei Personen in Feuerwehruniform halten die Hände zusammen und stehen vor einem Feuerwehrwagen — **Bild:** Stadt Dortmund

Was wir bieten

Die Stadt Dortmund bietet als Arbeitgeberin

eine sichere Perspektive durch eine bedarfsgerechte Personalplanung,
knapp 100% Übernahmequote und Aussicht auf eine leitende Funktion im Einsatzdienst,
eine Beschäftigung im Beamtenverhältnis während (auf Widerruf) und nach dem Vorbereitungsdienst,
ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld,
zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,
Anwärter*innenbezüge zzgl. eines Sonderzuschlags i. H. v. 35 % der Anwärter*innengrundbezüge über die gesamte Dauer des qualitativ hochwertigen Vorbereitungsdienstes,
vermögenswirksame Leistungen sowie einen jährlichen Urlaubsanspruch von 30 Tagen.

Einstellungsvoraussetzungen:

Staatsangehörigkeit eines EU-Staates bzw. der Länder Island, Norwegen, Liechtenstein oder Schweiz,
Höchstalter bei Ausbildungsbeginn: 39 Jahre,
Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B (früher Klasse 3) oder die Bereitschaft, diese bis zur Einstellung auf eigene Kosten zu erlangen,
Einwandfreier Leumund, ein Führungszeugnis wird bei Einstellung angefordert
Brillen- und Kontaktlinsenträger*innen werden auf ihre Tauglichkeit ärztlich untersucht (Bewerber*innen können u. a. nur dann im Verfahren berücksichtigt werden, wenn die Sehschwäche auf keinem Auge den Wert von 3,0 Dioptrien überschreitet),
Uneingeschränkte gesundheitliche Eignung für die Benutzung von Atemschutzgeräten der Gruppe 3. Bei Vorliegen von in den DGUV Empfehlungen zur Eignungsbeurteilung benannten Erkrankungen, die eine hohe Relevanz für die Eignung haben, liegt eine uneingeschränkte gesundheitliche Eignung für die Benutzung von Atemschutzgeräten der Gruppe 3 nicht vor. Die ärztliche Untersuchung erfolgt vor der Einstellung durch eine*n von der Stadt Dortmund beauftragte*n Arbeitsmediziner*in,
Uneingeschränkte gesundheitliche Eignung für Fahr-, Steuer- und Überwachungstätigkeiten sowie Tätigkeiten mit Infektionsgefährdung. Die ärztliche Untersuchung erfolgt vor der Einstellung durch eine*n von der Stadt Dortmund beauftragte*n Arbeitsmediziner*in.

Zum Thema

Für diese wichtige gesellschaftliche Tätigkeit werden einsatzfreudige, engagierte, aufgeschlossene und verantwortungsbewusste Mitarbeiter*innen gesucht. Die Stellen sind in gleicher Weise für Frauen und Männer geeignet. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach den Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes (LGG) bevorzugt berücksichtigt. Da wir bereits in der Vergangenheit positive Erfahrungen mit gemischtgeschlechtlichen Teams gemacht haben, sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht.

Die Stadt Dortmund ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY- Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern. Wir sind eine welt- und kulturoffene Stadt. Es entspricht unserem Selbstverständnis, allen Menschen in der Stadt gleiche Teilhabe und Chancen auf allen Ebenen der Gesellschaft zu ermöglichen. Chancengerechtigkeit, Gleichstellung und der Umgang mit Interkulturalität sind daher notwendige und unverzichtbare Elemente unseres Verwaltungshandelns. Wir erwarten daher von unseren Mitarbeiter*innen, dass sie sich mit dieser Zielsetzung identifizieren.

Es wird erwartet, dass Sie in Dortmund oder Umgebung wohnen bzw. bereit sind, Ihren Wohnsitz dorthin zu verlegen.

Die Feuerwehr Dortmund hat auf ein Online-Bewerbungsverfahren umgestellt.